最新消息

1.高學歷薪酸,調查:專科起薪比大學高!大學擴張過快,學歷貶值。人力銀行調查,除了博士之外,2015年各學歷入行起薪幾乎都微幅下滑,尤以研究所學歷下滑最多。其中專科學歷起薪,還比大學學歷起薪高出6元。【Central News Agency

 

2.再晚就領不到了,生育給付近5000位媽媽尚未領取!若於20117月後生育的國民年金女性被保險人,在生產日起五年內申請,即可領取生育給付,而勞保局近日發現,近5000位媽媽符合資格,卻尚未領取17280元的生育給付,若超過五年請求權時效,屆時將全數充公,目前勞保局已發函通知。【風傳媒】

 

3.台灣2015薪資微增2.6%,老鳥價值增,大企業留才較給力!受去年景氣影響,綜觀人力銀行資料庫「2015年薪資調查報告」統計分析結果,整理出4大現象:1.整體薪資較上年微幅成長2.6%2. 員工資歷變資產,菜鳥行情不再,老鳥加薪有感;3.打破高學歷迷思,起薪扁平化,專科起薪正式超越大學;4.中小企業起薪大躍進,大企業留才較「給力」。【钜亨網】

 

4.調查:去年整體薪資微幅成長2.6% 資訊科技業續稱冠!人力銀行公佈去年薪資調查報告指出,去年整體薪資較上年微服增加2.6%,以產業別起薪來看,「電子科技/資訊/軟體/半導體」再度蟬聯冠軍寶座,亞軍為「醫療照護/環境衛生」,而「建築營造/不動產相關」則從上年的亞軍降至季軍。不過,雖然資訊科技業再度蟬聯起薪冠軍,去年以起薪33,210元居冠,但科技業以出口導向為主,受到去年台灣出口不佳的影響,起薪較2014年下滑3.85%。【MoneyDJ理財網】

 

5.大陸—未來十年這8種職業最賺錢!職業教育專家結合權威資料預測, 未來幾年下面這8種職業或將成為炙手可熱的就業「金飯碗」!一、理財規劃師,二、網路行銷師,三、農村電商,四、公務員,五、企業高級策劃、公關經理,六、企業培訓師,七、月嫂,八、高級動漫設計師。【融360

 

6.大陸—安徽省政協委員:「兩天半」休假不是直接放假!2016年初,安徽省出臺《關於進一步促進旅遊投資和消費的實施意見》。意見明確,鼓勵有條件的地區和單位實行彈性作息制度,依法優化調整夏季作息安排,為職工週五下午與週末結合外出休閒度假創造有利條件。據透露,安徽省黨政機關最有可能率先試點。但2.5天休假並不是強制,需要我省旅遊、人社、工會等部門共同推動。【江淮晨報】

 

7.大陸—3個多月超過300名高校獨董紮堆離職!2015年四季度以來,教育部掀起高校獨董問題監管風暴,潤和軟體、華信國際、豫金剛石等多家上市公司的高校獨董春節前後集中辭職。統計發現,3個多月已有超過300名高校獨董離職。【城市快報】

大陸—中國職場在亞太最具吸引力,高薪職位趕超國際水準!從明星到新近出現的半導體工程師紛紛「跳槽」中國現象,讓正面臨「人才流失」困境的韓國感到一些擔憂。其實被中國企業「高薪」招來的「金鳳凰」不光是韓國人,據滙豐集團的調查,近七成外籍人才把中國大陸看成亞太地區最有吸引力的職場。【中國社會科學網】

 

8.大陸—猴年招工來的比往年更早一些:急招藍領,漲薪搶人!58招聘資料顯示,春節前一個月,招聘市場開始慘澹,春節期間許多店鋪因缺人、招不到人不得不暫時歇業。其中,春節期間,北京用工缺口約為66%O2O等服務業基本處於癱瘓狀態。隨著下週一元宵節的到來,在1月和整個除夕假日期間缺人手,甚至到無法開工的企業們紛紛摩拳擦掌,準備拉開一場搶人大戰。【中國網】

 

9.大陸—2016河南省人才招聘薪酬普漲5%,年薪10+職位大幅增多!河南省2016年春季大型綜合人才招聘會,在河南人才市場開啟大幕,有800餘家單位參會,為求職者提供5萬多個崗位。省人才交流中心市場部表示,從本次招聘會報名企業提供的薪酬情況看,整體薪酬與往年相比緩慢增長,平均漲幅在5%左右。待遇提升主要集中在高端職位,尤其是10萬以上的高端職位,數量比往年有較大提升。【大河報】

 

10.大陸—節後離職高峰,帶薪休假權成為勞保投訴熱點!每年節後都是職工離職或跳槽高峰,一些在崗時不敢提,或是被用人單位忽視的勞動權益,也在此時被一些離職員工秋後算帳。這不,節後剛開始上班,就有不少離職者到勞動監察部門諮詢或投訴,其中,帶薪休假權成為一個熱點。【新華日報】

 

11.大陸—福建省出臺15項措施扶持人力資源服務業!省政府辦公廳日前下發《關於促進人力資源服務業加快發展的若干意見》,在市場准入、財政支持、稅費、投融資等方面提出15項扶持措施,力爭到2020年全省人力資源服務機構達到1000家,從業人員達到1萬人,年營業收入超過800億元,建立健全專業化、資訊化、產業化、國際化的人力資源服務體系。【福建日報】

 

12.日本人年均收入破400萬日元,但21%要拿出來繳稅!日本是許多國人熱愛的旅遊聖地,也有不少人前往日本工作,不過日本人的薪水真的算是高的嗎?據日本國稅廳統計,2014年日本職工年均收入為414萬日元,而男性職工年均收入為511萬日元(約新台幣135萬元),不過日本人談論工資時往往說的是包括各類保險獎金在內的年薪,但實際上到手的收入其實只有79%ETtoday東森新聞雲】

 

13.全球10個對女性上班族最友善的國家!男女不公平的現象,存在於世界上每個國家,無論是以薪資差異或是職位組成和升遷等各種方式表現。一份最新的研究顯示,全球對女性上班族最友善的國家,以歐洲為多,其中以北歐的芬蘭脫穎而出。【大紀元時報】