最新消息

1.產假夠不夠,勞動部說分明!針對國民黨立委要求延長產假,勞動部回應說,我國現行辦法並未低於其他國家之標準,且女性勞工於分娩前後除可享有8周有薪產假外,其於懷孕期間,如經醫師診斷後可依勞工請假規則規定請假,而請假日數將併入住院傷病假計算,無期間限制。【NOWnews

 

2.已婚男女薪資差近5成,女性充電渴望勝男性!儘管職場「女力」崛起,但薪資水準仍有差異。人力銀行統計,男性平均薪資高於女性,隨著年齡增長,差距也跟著加大,最高落差達48;人力銀行則發現,女性充電的渴望度超過男性,不再安於行政內勤工作,反而對業務外勤充滿興趣,大眾傳播業的女性主管更高過50%,悄然開啟「女世代」。【卡優新聞網】

 

3.用手機檢舉資方違規,新北勞動檢查立即GO!新北市勞工局宣佈全國首創行動版「勞動檢查立即GO」正式上線!民眾只要使用手機或是平板電腦,就可線上申訴資方違規事項,而勞工局雲端受理違法通報後,將立即發動勞動檢查。勞工局強調,檢舉人不但可隨時追蹤案件進度,身分等資料也絕對保密,勞工可放心使用。【卡優新聞網】

 

4.職場工作分配,二成公司考慮性別!勞動部發布2015年僱用管理及工作場所就業平等概況,指出兩性在職場地位雖日趨平等,但仍有二成的公司辦理工作分配時,會考量性別;也有8.6%的公司坦承,薪資給付標準會受性別影響。【聯合新聞網】

 

5.提高薪資、引進專業經理人,將酪農人才留下來!台灣酪農業欠缺人才,不僅學界育才困難,牧場留才也欠缺好薪資。學者發現,現在的學生不懂養牛,也很少到牧場,只待在實驗室鑽研生物技術;而農委會也坦言,台灣酪農業需要專業經理人協助,且給予好薪水才能留住人才。【聯合新聞網】

 

6.大陸—傳美麗說多部門裁員,與蘑菇街合併後開始人員優化!有接近美麗說的消息人士透露,在與蘑菇街合併後,美麗說本周開始進行一定規模的裁員。一位美麗說內部員工也證實了此事。不過,美麗說方面暫未回應此事。【騰訊新聞】

 

7.大陸—從31日起廣州市失業保險費率降為1%!按照9號文的規定,從201631日起,廣州市失業保險費率由當前的2%降為1%。其中:用人單位基準費率從1.5%降為0.8%,個人費率從0.5%降為0.2%。【羊城晚報】

 

8.大陸—武漢居民基礎養老金將上調!從2016年武漢市人力資源和社會保障工作會上獲悉,今年城鄉居民基本養老保險基礎養老金將上調至每人每月225元。「十二五」期間,武漢市提前完成了城鄉居民養老保險制度並軌,企業退休人員實現「五年連調連浮」,每月人均養老金從1268元提高到2320元。【楚天金報】

 

9.大陸—請病假旅遊還曬朋友圈,公司做公證將其開除!「世界那麼大,我想去看看!」成都一家外企的員工盧女士給公司請了病假後,轉身開始自己的度假旅程。讓人啼笑皆非的是,盧女士同時將度假照片曬到了微信朋友圈中。近日,成都商報記者從成都公證處獲悉,日前,該處辦理了一起「微信朋友圈證據保全」公證。憑藉這一公證,公司最終成功解聘了涉嫌騙假的員工。【成都商報】

 

10.華爾街員工獎金,減很大!華爾街從業人員去年平均獎金大失血,減少9%146,200美元,寫下2011年來最大降幅,企業聘僱更多員工,並試圖壓低薪資,以因應法規成本激增和交易震盪。【聯合新聞網】

 

11.日計程車公司徵才,專用「求職失敗組」!日本的就職季在最近登場,也是大企業挑選人才的季節,不過對應屆畢業生來說,卻是他們的求職地獄,因為找不到好工作,就會落入求職失敗組。但最近有公司反其道而行,錄用這些失敗組的年輕人,意外地為公司帶來良好的影響。【民視】