最新消息

1.高雄薪水低?拿出數據!市府回擊了!《自由時報》報導,高雄市研考會主委劉進興指出,依據2016年 勞退新制提繳薪資,6都薪資以台北市最高,達42830元,其次為桃園的37278元、新北的34739元,高雄市則排名第4,薪資32210元,台南市排第5,為31669元,台中市以3771元墊底。【蘋果即時新聞

 

2.政院堅稱一例一休不修法,但尊重立委提案!為反對修改《勞基法》,高等教育產業總工會與青年團體今(20)日上午赴民進黨中央黨部抗議,提出「拒絕修惡勞基法,還我勞工七天假」訴求,並與警方發生肢體碰撞,行政院發言人徐國勇表示,目前行政院沒有修法的打算,但同時尊重立法委員提出修法的計畫。今日新聞

 

3.先工作再就業,2千餘高中職畢業生申請!教育部和勞動部鼓勵高中職畢業生先就業、探索性向,再決定要繼續升學或是就業、創業,今年首度開辦「青年教育與就業儲蓄帳戶方案」,統計到五月底經核准參加的畢業生有兩千三百七十六人。儘管人數不如預期,但當中不乏知名高中職學生。中廣新聞網

 

4.美編人員徵才廣告,工作內容驚呆網友!不少公司都會聘請美編人員幫忙做美宣或平面設計,有網友在人力網上看到一則應徵美編人員的徵才啟示,月薪28千元至3萬元、月休8天,對新鮮人來說是份可以嘗試的工作,但仔細看看職務說明,卻讓網友傻眼直說:「該公司是要求員工文武雙全嗎?」【三立新聞網】

 

5.老闆和你想的不一樣!工作要順利,先了解這 3 個關鍵差異!老闆和員工的想法在本質上有三大差異:小我與大我、有做與做好、花錢與省錢。工作者要習慣老闆和你想的不一樣,也要能掌握這些關鍵性的差異,才能工作順利,悠遊職場。經理人月刊

 

6.沒有差別待遇, 人才不會來!如果能藉由傑出人才的引進,先提升了一個人的薪資,進而提高經營效率,接著再逐步提高所有人的薪資,這是策略性的差別待遇,以促成企業的變革,絕對值得一試。經理人月刊

 

7.大陸—傳媒行業董秘薪酬,分眾萬達領銜90後崛起後生可畏!近日,標點財經研究院連袂《投資時報》重磅推出《2017中國上市公司董秘全樣本報告》中,在對3203家上市公司董秘2016年薪酬進行統計後,報告得出28個行業董秘的平均薪酬。這其中,傳媒業以59.76萬元平均薪酬排名第四位,以微弱優勢領先家電行業。作為最受年輕人喜愛的行業之一,傳媒業不負眾望成為80後加90後董秘占比最高的行業,占比33.94%。【投資時報】

 

8.大陸—中方與印尼共同研討外國人在印尼就業政策與程式!近日,由印尼經濟統籌部和中國駐印尼大使館聯合主辦的「外國人在印尼就業政策與程式論壇」在雅加達舉行。印尼經濟統籌部副部長Rizal Affandi Lukman和中國駐印尼大使館經商參處公使銜參贊王立平出席並致辭,印尼勞工部、司法人權部移民總局和投資協調委員會(BKPM)的官員介紹了印尼外籍勞工簽證的法規、程式和投資許可政策等,印尼外交部、貿易部、工業部、國企部、計畫發展部等部門官員和印尼中國商會70余家會員單位參加了此次論壇。【人民網】

 

9.大陸—中共19大將屆,陸管控VPN傳聞不斷!中國大陸官方才剛否認切斷個人用戶使用VPN(虛擬私人網路)翻牆,現又有外媒報導,中國大陸網路服務提供商中國電信向在大陸的外企發出通知,要求它們的VPN只能連接公司海外總部。中央社

 

10.今年瓜地馬拉工業將成長8%!在食品、餐飲、服務和科技等行業的帶動下,瓜地馬拉工業總會(CIG)預估,今年瓜國的工業可望成長7%8%中央社

 

11.謊稱客戶去思科工作 聖荷西女子承認H1-B簽證欺詐!美國司法部(U.S. Attorney’s Office)稱,設在聖荷西San Jose)的商務公司Strataserv老闆 719日承認犯有3簽證欺詐罪。【大世紀】