最新消息

1.勞動部防止造假,強化勞資會議計畫,啟動!為杜絕勞資會議造假,勞動部與地方政府啟動「強化勞資會議計畫」,針對上市公司部分,邀集上市上櫃公司勞資會議的勞方代表近2千名,強化其對於勞資會議進行相關應注意事項及程式的認知,而且未來企業在申請上市上櫃時,也必須要檢附符合規定的勞資會議記錄檔。【中時電子報】

 

2.8天班擺爛被炒,索賠25萬,早餐店殺手踢鐵板!惡名昭彰的「早餐店殺手」劉姓女子,竟鎖定永和知名的「世界豆漿大王」犯案。劉女是3年前向店家求職後上班,因擺爛在第8天就遭開除,但她據此提告店家非法解僱,並索賠約25萬元。雖然她過去曾多次得逞,不過,這次又踢到鐵板,法院認定她確實是不適任工作,判決店家解僱合法。【蘋果日報】

 

3. 4方達共識,業務獎金爭議有解!金融業將業務獎金20%遞延一年後發放,離退者不予發給的爭議,造成眾多工會集資打集體訴訟,勞動部、銀行局、全國金融業工會聯合總會(全金聯)、銀行公會日前召開會議並達成決議,即獎金為工資的一部分,各單位支持維護消費者權益,獎金可部分延後一年發放,但離退者應該可拿到遞延獎金。【工商時報】

 

4.上班族這習慣,危害大如「新式吸菸」!最近的研究指出,久坐非常危險,同時將它稱為「新式吸菸」,因為坐越久越容易罹患糖尿病和心臟病,也容易發胖,甚至會減短壽命。此外,我們得使用各種螢幕。單在過去的20年裡,螢幕隨手可得,人們盯著螢幕的時間逐漸增加。1989年,只有15%的家庭擁有可上網的電腦。到了2009年,這個數字飆升到69%。【優活健康網】

 

5.中高齡就業擬禁年齡歧視,擴及薪資項目!勞動部「中高齡就業專法」草案出爐,下週將正式預告,預計十月送行政院院會審議。草案禁止年齡歧視,且擴大到分發、考績、薪資、資遣、退休、解僱等,雇主不能有不利對待,違者處三十萬到一五萬元罰款,同時將對企業聘用中高齡者訂出獎勵制度。【自由時報電子報】

 

6.冷暴力!46曾遭主管、同事排擠!根據人力銀行調查顯示,有高達84的受訪求職者都有過換工作經驗,其中有51的人,曾經到職不到2個月,就提出口頭請辭,成為「快閃族」,甚至有29.06%的人提前「GG」,工作不到一周就火速離職。又從年齡交叉分析顯示,以「45-50歲」的受訪者,在一個月內閃離比例最高,顛覆以往年輕族群頻於換工作的刻板印象。【MSN

 

7.瑪莉亞逼近,勞工出勤若有危險,可行使退避權!瑪莉亞颱風進逼台灣,臺北市勞動局提醒,雇主應負起颱風天勞工安全,也指示勞檢處,加強工地安全預檢措施。對於如果有縣市宣佈停課,雇主不得拒絕勞工請家庭照顧假,如果勞工出勤可能發生危險,也可以向雇主說明後,行使「退避權」不出勤。【中廣新聞網

 

8.強颱瑪莉亞來勢洶洶,職安署籲颱風期間暫停外送服務!依據中央氣象局資料顯示,颱風「瑪莉亞」即將侵襲台灣,北北基宜桃5縣市首當其衝,勞動部職安署呼籲雇主,應加強安全設施等防颱準備;颱風期間應避免勞工從事外送服務,其他如新聞採訪及災害搶救等必要外勤作業,應事前評估危害,並於事前做好防護措施。【聯合報】

 

9.大陸—河南發佈企業職工工資增長基準線為12%!河南省人力資源和社會保障廳日前發佈河南省2018年工資指導線。記者瞭解到,最新發佈的指導線適用於河南省城鎮各類企業在崗職工工資分配,分別是:基準線為12%,上線為16%,下線為3%。【新浪新聞】

 

10.大陸—你的算高薪嗎?37城市平均薪酬7832元,京城穩佔首位!全國大型招聘機構智聯招聘發佈《2018年夏季南昌僱主需求與白領人才供給報告》,發現南昌地區2018年夏季求職期的平均薪酬為7068元,在全國37個主要城市的薪酬水準中排名第22為,排名較上一季度有所上升。據瞭解,報告還公佈了南昌地區競爭最激烈的五大行業及十大高薪行業。【MSN

 

11.大陸—創業公司招人難:「生怕電話被求職者掛斷」!不少創業公司負責人表示,許多同類型企業都面臨「招人、流失、再招人」的惡性循環。上海一家科技類創業公司曾計算過,每年入職的大學生1年後的流失率約為60%。【新浪新聞】

 

12.國際—不美國6月失業率4%,增逾21萬職缺!美國政府公佈報告顯示,6月工作機會持續迅速增加,而失業率攀升的原因在於有更多人求職。美國6月增加213000個新職缺,優於分析師預期。不過失業率增加0.2個百分點,來到4%,吃掉5月的減幅。【法新社

 

13.國際—失業青年撼動義大利!民調機構益普索(Ipsos)的數據顯示,35歲以下的義國年輕人當中,約有53%的人支持五星運動黨與聯盟黨。而65歲以上的民眾中,約43%的人支持中間偏左或偏右政黨,相較之下,這些傳統政黨僅獲得約28%的年輕選民支持。年輕人失業率居高不下 根據歐盟統計局數據顯示,在義大利2034歲的年輕人當中,約有3成目前失業、就學當中或正接受職業訓練。該國年輕人失業率在歐盟國家排名第一,高過希臘的29%與西班牙的21%。【中時電子報

 

14.國際—美國跳槽人數創逾十七年新高,勞動者尋求更高薪資!這體現在自願性失業人數的增加。當勞動者開始追求比生產率更高的薪資水準時,他們會選擇自願性失業,跳槽來獲取更高的報酬。美國勞工部的數據顯示,目前美國自願性失業的水準至少是 2001 年來的最高。【華爾街見聞】

 

15.國際—日本勞工實質薪資創22個月來最大增幅;時薪增幅跌破2%!根據日本厚生勞動省公佈的薪資統計調查(速報值、員工5人以上企業)顯示,20185月份日本勞工平均薪資(名目薪資;基本薪資+加班費+獎金)較去年同月成長2.1%275,443日圓,連續第10個月呈現增長,創1411個月來最大增幅紀錄。【Moneydj理財網