最新消息

1.時薪轉月薪,勞動部:省錢有限,雇主不一定想改!明年起時薪大漲,學者擔心勞工被雇主強迫「時薪轉月薪」,勞動部表示,法令未強制規定薪資給付方式,但除非部分工時每週工時及天數固定,否則採月薪制很難計算薪資,省錢有限,雇主不一定會想改。【聯合晚報】

 

2.南市業博覽會為求職民眾舉辦模擬諮詢面試!台南市政府勞工局在台糖嘉年華購物中心舉辦2018「台南過生活 台南呷頭路」part3就業博覽會大型徵才活動,邀集服務業、傳產業、科技業等82家廠商,釋出共6,139個工作機會,其中有4千多個職缺薪資超過30K,更有廠商提供部分職缺進行「現場錄取」,吸引逾2000名求職者前往,初步媒合率52.47%。【經濟日報 

 

3.北捷導盲人員不足,建議從大數據配置人力!北捷面對缺乏導盲磚問題,多年來靠人力引導來彌補,但因服務人力有限出現需久候情況,對此,中華定向行動學會建議,北捷或許可透過大數據、需引導服務的乘客常出沒的車站、時間來配置人力;臺北捷運公司表示,車站會視人潮狀況機動調整各站服務人員。【聯合報】

 

4.高職領綱共通核心,增加職安教育!教育部9月起持續速審12年國教新課綱,召開大會,並審完技術型高中的動力機械群、機械群2本領綱,同時完成技高領綱的共通核心,添加多元文化輔導、職安及衛環教育、勞動及公民意識等培植,同時審議社會領綱進度,衝刺月底審完重要課綱。【自由時報電子報】

 

5.衛福部:住院醫師納勞基法,明年九月如期上路!網傳醫師在一八年九月納入勞動基準法可能「跳票」;衛福部公關室主任劉明勳說,住院醫師納入勞基法確定如期上路,政策不變;但受僱主治醫師部分持續與勞動部協調。【台灣新生報

 

6.超佛心!營造業實習生當正職照顧,畢業起薪上看40K!暑假期間,不少大學生為了畢業後跟工作接軌,便會先到產業實習,但也擔心成為血汗勞工,不過有營造業者把實習生當成正職員工照顧,不只月薪有25K,還有職安課程,不僅舉辦座談瞭解學生狀況,甚至畢業回鍋就職起薪30K。【民視

 

7.大陸—滴滴遭交通運輸部聯合公安部約談,宣佈全國下線順風車業務!近日,針對「樂清女孩滴滴打車被害」案件,交通運輸部聯合公安部對滴滴公司展開聯合約談,責令其對順風車業務進行全面整改。滴滴方宣佈,自27日起,全國下線順風車業務,重新評估業務模式及產品邏輯。【HROOT

 

8.大陸—震驚!華南師大教授居然建議讓女性休滿一年產假!華南師大教科院教授袁某建議讓女性休滿一年產假,讓女人可以全心全意在家帶孩子。上述言論一出,立即引發了社會的廣泛爭議,不少網友持反對意見,認為此舉會引發更嚴重的職場性別歧視。【HROOT

 

9.國際—托兒業超缺人,芝麻街變華爾街,幼保員得簽非競爭條款!美國經濟蓬勃發展,幼兒勞動力卻陷入危機,許多托兒業者的營業策略被迫更像是「華爾街」,而不是「芝麻街」。其中包括要求工作者和家庭客戶簽署「非競爭條款」、為托兒人員提供大學學費獎勵金、向父母收取不能退費的候補名單費等。【世界日報】

 

10.國際—聯邦擬修勞工法,僱員下班後有權「斷聯」!你在度假期間查看你的工作電子郵件嗎?你是否在晚上睡覺前檢查你的手機,要麼確保一些危機沒有發生,要麼討好老闆?在當今資訊爆炸的時代,即使休假,也很難完全與工作脫離。目前,聯邦政府正在考慮修改《勞工法》,讓員工有權在他們休息時間,不用理會工作電子郵件。而分別代表僱主與員工利益的勞工律師,就對此看法迥異。【加拿大星島日報】

 

11.國際—勞力短缺,日造船業明年起向全球挖角!根據中國大陸相關單位表示,從明(二一九)年起,日本計畫向全球招募約五十萬名藍領工人,藉以填補日本造船業及其他四個勞力密集產業工作,盼緩解日本國內越來越嚴重的勞力短缺問題。【台灣新生報

 

12.國際—美國8月非農業就業人數增加20.1萬人,高於預期!外電報導指出,新出爐的數據顯示,美國8月份就業人數增幅超出預期,薪資意外出現經濟擴張期內的最大增幅,將讓聯準會在本月維持其升息軌道,甚至可能令其年底前再升息一次。【HiNet 新聞社群】

 

13.國際—亞洲基因檢測業,當紅!日經新聞報導,近年來亞洲各國有數千萬人口從鄉村移居到城市,糖尿病和心臟病等文明病已成為亞洲人的普遍疾病,因為人們食用更多加工食品,工作也從勞力負荷吃重的農業等勞動,轉變為久坐辦公室的作業。這種轉變讓消費者對自己的身體狀況和潛在疾病的意識升高,帶動基因檢測業在亞洲的蓬勃發展,許多知名企業也都投入其中。【經濟日報】

 

14.國際—日本哪個行業裏的外國人最多?!日本製造業對外國人的依賴度正在迅速提高。日本經濟新聞(中文版:日經中文網)根據日本政府統計數據,算出了2017年各行業的外國人比率,食品製造行業每千人中有80人是外國人,紡織行業為67人,汽車和船舶等運輸設備行業為60人,佔到68%,均超過所有行業的平均值(20人)。一方面,在金融和學術研究等專業性高的領域,外國人的比率相對較低。鑒於嚴重的勞動力短缺,日本政府正在採取行動擴大接納外國勞動者。但日本需要採取新戰略,從全世界吸引包括高端人才在內的多種多樣人才。【日經中文網 

 

15.國際—美國8月就業增速加快,失業率持穩於3.9%!美國8月份就業人數增速加快,美國工人薪資水準強勁增長,失業率保持穩定,顯示出勞動力市場持續緊俏。美國勞工部上週五公佈,上個月失業率為3.9%。經季節性因素調整後,8月份非農就業人數增加201,000,增速較上月加快。【華爾街日報】