最新消息

1.新北違反勞動法314家,凱基銀遭罰75萬最高!今(107)年新北市第6波違反勞動三法業者共計314家,違反勞基法計有107家,其次為勞工超時工作77家,55家出勤紀錄未逐日記載勞工出、退勤時間,未足額提撥勞工退休準備金及未按月提繳積欠工資墊償基金則有2家。另外,違反職安法部分,以未提供必要的安全衛生設施最為普遍,計有41家;違反性工法1家。【卡優新聞網】

 

2.他們生命誰負責?國營事業重大職災9成外包!經濟部所屬的國營事業工程,根據職安署指出,有9成以上都是發包出去的,在經過層層轉包之後,若是發生重大職業災害,勞工的權益難以追究。從2015年至今,國營事業發生的重大職災事件就多達46件,其中又以台電26件最多。學者建議,應該要讓職災保險單獨立法,才能讓賠償經費充裕些。【TVBS新聞網】

 

3.台灣人海漂工作創新高,赴大陸最多占五成!台灣的工作環境、薪資真的很糟嗎?根據主計處公告,2017年國人赴海外的工作人數年增11%創下歷史新高,未滿30歲的年輕人到國外工作也有上升趨勢,尤其是到大陸工作的人最多,佔了一半以上,不過值得觀察的是,雖然到大陸工作的人數超過40萬人,不過已經是連續4年減少,到東南亞、美國工作的國人反而增加。【東森新聞影音】

 

4.太混了!工作時摸魚打瞌睡,討嘸資遣費!桃園市蔡姓男子去年應徵保全獲錄取,被派駐醫院服務,因被投訴常摸魚、打瞌睡,在執勤時滑手機等,醫院認為他不盡責,保全公司將他調到住宅社區擔任駐衛警,但他沒有報到,遭公司以無故曠職終止契約解僱,他打官司向保全公司索討資遣費。【聯合新聞網】

 

5.大陸—中國人加班有多瘋狂!中國社會科學出版社聯合多機構單位共同發佈的《時間都去哪兒了?中國時間利用調查研究報告》在京發佈。報告指出,2017年我國工資勞動者超時工作(淨工作時間大於8小時)相當普遍,超時工作率高達42.2%。其中,低收入者、低學歷者、製造業從業者、生產製造及有關人員的超時工作尤為嚴重。【快科技】

 

6.大陸—天津建立健全勞動人事爭議先行調解機制!天津市人社局印發《關於規範勞動人事爭議「先行調解」有關問題的通知》,明確全市各勞動人事爭議仲裁機構處理案件實行先行調解的原則,充分調動基層勞動人事爭議調解組織功能作用,保障勞動人事爭議調解與仲裁的合法、有效銜接。【天津市人社局】

 

7.國際—韓職詭異情事 2個月內2次性騷擾!韓國職棒(KBO)最近發生詭異情事,今年8月、10月分別發生性騷擾案件,KBO兩名職員遭到解雇,聯盟將加強預防教育訓練。韓職聯盟8月就發生員工在公司餐會酒後對女性不禮貌行為,但當時KBO禁聲;結果10月再度發生男員工酒後對女性不當身體接觸,遭到受害者報警處理,成為刑事案件。KBO證實兩名加害者遭到解職處理,媒體則希望勞動部介入調查。【三立新聞網】

 

8.國際—涉性侵遭去職,CBS前執行長要不到37億資遣費!美國哥倫比亞廣播公司(CBS)表示,被指涉嫌性侵12名女性的CBS前董事長兼執行長孟維斯(Leslie Moonves),在內部調查過程誤導公司並未能「充分配合」,公司有理由開除他,因此他拿不到1.2億美元(約37億元台幣)資遣費。【蘋果即時新聞】

 

9.國際—紐西蘭促進本國民眾就業,擬限縮臨時工作簽證!紐西蘭政府宣布限縮臨時工作簽證規定的計畫,以鼓勵企業雇用更多本國民眾,並將更多移工派到主要城市以外的地區。新的提案措施會加強監管打算雇用臨時工作簽證移民的雇主,其中包括進行檢查以確保是否有紐西蘭民眾能勝任這項工作。【路透社】

 

10.國際—年加班上限變400小時,匈牙利萬人上街反「奴隸法」!無懼寒風刺骨,萬名群眾高舉著布條,沿途揮舞匈牙利國旗上街抗議,都是為了這個被稱為「奴隸法」的新勞動法。根據《德國之聲》報導,新勞動法是由匈牙利總理奧班所屬的右翼政黨「青年民主主義者聯盟」(Fidesz)提出,修法的內容包括:勞工每年加班時數上限從250小時提高到400小時。【鏡週刊】