人資新聞

1. 2月失業率3.7%,疫情影響仍待觀察!行政院主計總處公布二月失業率3.7%,較一月上升0.06個百分點,主因春節後部分臨時性工作結束;經調整季節因素後失業率3.7%,下降0.01個百分點。主計總處表示,目前武漢肺炎疫情對就業以及失業的影響沒有那麼明顯,但勞動參與率已經受到一點影響,年後轉職潮也不如往年。【自由時報】

2.桃機機場線一天載不到1、2人!客運業撐不住,擬停駛或聯合派班!新冠病毒疫情燒,自19日起,實施禁止外國人入境,本國國人入境皆需全面居家檢疫14天措施,並搭乘防疫專車自機場返家。傳出經營機場線的國道客運業者擬申請全面停駛路線,公路總局回應,有接收到業者提出的需求,但減班有一定程序在,要通過後才可進行。國光客運則表示,不至於要全面停駛,但希望公路總局能協調讓3家業者「聯合派班」以降低成本。【ETtoday新聞雲】

3.台積電非產線員工約3萬人將「在家上班」!中國武漢肺炎疫情蔓延全球,疫情日益加劇,台灣陸續確診病例數攀升接近2百人,晶圓代工龍頭廠台積電向員工通告,非生產線員工將實施「在家上班」,這是台積電成立33年以來,首度實施「在家上班」,內部估計最快下週一開始實施,非產線員工人數約達3萬人。【自由時報】

4.台中大肚工廠大火,越籍移工3人喪命!台中市大肚區有一家金屬研磨工廠發生火警,導致三名移工因為受困宿舍而死亡。目前,還在調查起火原因,勞工局也前往了解,發現三名移工的宿舍就在工廠上方的鐵皮屋,將釐清雇主責任、依法究責。有勞團表示,移工團體有多次提出「廠住分離」的訴求,但沒有強制力,無法明確保障移工安全。【公視新聞網】

5.造幣廠整肅「吹哨者」,申訴遭調班減薪!職場霸凌又一樁!中央造幣廠現場輪班操作員林先生因為向主管反映內部製程問題,反遭主管打壓、違法調職,在他提起勞資爭議調解後,中央造幣廠還持續對他扣薪、記過懲處。林先生在桃園市產業總工會、台灣公務革新力量聯盟等團體陪同下到中央銀行國庫局前抗議,呼籲主管機關命造幣廠立刻撤回打壓作為。【苦勞網】

6.截至3月中 11個職業工會欠繳勞保費,勞保局暫拒絕給付!勞動部勞工保險局公布職業工會欠繳勞保費名單。截至3月16日止,共計有11個職業工會欠繳勞保費且已逾繳費寬限期,勞保局依法將積欠勞保費的職業工會移送行政執行,且對其所屬被保險人暫行拒絕給付,倘若職業工會的欠費是因為保險費遭違法挪用,勞保局將移送檢調單位偵辦。【自由時報】

7.大陸ー內地赴澳門務工人員可在廣東珠海橫琴參加職工基本養老保險!廣東珠海市橫琴新區稅務局通報,以靈活就業人員身份,雲南籍王女士已在橫琴新區辦稅服務廳成功辦理了首筆內地赴澳門務工人員參保職工基本養老保險業務,並成功扣繳3月份費款。這標誌著內地赴澳門務工人員參加職工基本養老保險試點工作已在珠海市橫琴新區落地。【北京新浪網】

8.大陸ー京東物流:推進就業扶貧招20000人,優先選聘貧困人員!全中國疫情防控形勢持續向好,生產生活秩序加快恢復,為更好落實國家脫貧攻堅工作,京東物流宣布,將全面支持就業扶貧,優先錄取建檔立卡貧困勞動者等困難群體,為他們提供穩定有保障的就業崗位。京東物流主動承擔社會責任,面向全國開放包括倉儲員、分揀員、快遞員、駕駛員等在內的超過20000個一線崗位,緩解受疫情影響出現的就業難問題。【新浪科技】

9.大陸ー大連稅務非接觸式辦稅助力企業復工復產!「距離雖遠,服務不減」,新冠肺炎疫情發生後,國家稅務總局大連市稅務局不斷豐富「非接觸式辦稅」模式,推出了靈活多樣的線上服務,幫助納稅人解決各類涉稅問題,助力企業復工復產。【中新網】

10.大陸ー港青YMCA裁員,部份人參與籌組工會,質疑政治打壓!香港基督教青年會裁員28人,部分員工申訴指,懷疑被解僱與籌組工會有關。工會籌委之一、曾發起罷工實名聯署的社會服務主管,以及其下屬都被炒不能倖免。另部分被裁員工亦曾要求管理層就反修例事件表態,質疑此舉觸碰總幹事神經,招致被解僱的「清算下場」。立法會議員批評,資方以財困為名,實則政治清算及打壓為實。【香港01】

11.大陸ー江蘇省首趟湖北務工人員復工專車返抵昆山!在江蘇登記就業的湖北籍人員有40多萬,其中在蘇州近20萬人。江蘇省密切加強與湖北溝通協作,“點對點、一站式”開展就業用工對接,得到了湖北務工人員的積極響應。除了這趟復工專車,南京、無錫、連雲港等市還分別與黃石、恩施、黃岡、襄陽等市建立了復工返崗勞務合作機制,近期也將集中開展“點對點”送工服務。【新華網】

12.大陸ー人事主管虛構20名「空氣員工」,每月冒領34萬薪「騙公司3年爽賺400萬」!大陸新冠肺炎疫情趨緩,各省市逐漸復工,但江蘇省崑山市一間企業卻意外發現,公司養了20多名「空氣員工」,每月都會領取薪水,但根本找不到人。經過調查,這些「空氣員工」全都是人事部門的員工「虛構」的,已經冒領了3年共100多萬元人民幣(約400多萬元新台幣)的薪水。【ETtoday新聞雲】

13.國際ー宅經濟爆發!亞馬遜人力需求孔急,宣布給雙倍加班費!美國的武漢肺炎確診病例數迅速竄升,民眾被要求盡可能待在家中,帶動網購業績大增。為應付不斷湧入的大量訂單,全球最大電商亞馬遜(Amazon)宣布提高美國倉管員工的加班費,實施至5月為止。亞馬遜發表聲明,美國倉庫的所有時薪制員工,在每週正常工時 40 小時以外的延長工時,一律給予雙倍加班費,高於原本的1.5倍。【科技新報】

14.國際ー萬豪安排三分之二員工無薪休假,酒店業遭遇最難熬寒冬!全球最大酒店集團萬豪國際集團和越來越多的酒店所有者正安排數萬名員工無薪休假或裁員,以期度過新冠病毒大流行的難關。希爾頓酒店集團和凱悅酒店均在聲明中表示,由於全球大多數旅行計劃都陷入停頓,兩家酒店也將安排許多員工無薪休假。【華爾街日報中文版】

15.國際ー美國抗疫第一線,清潔工:工時爆增80%!新冠肺炎疫情持續升溫,許多人開始強化防疫觀念,如勤洗手,頻繁使用手部清潔液等等,而清潔工更成為防疫部隊的第一線,在緊要關頭替民眾維護公共衛生安全。清潔工們除了要擔心自己在工作環境中可能染上新冠病毒,同時還要不眠不休的做著消毒的工作,一周的工作時數比以往增加80%,多達40個小時。【世界日報】

16.國際ー肺炎疫情,英國高額補貼企業發工資保就業遏止裁員大潮!英國政府宣佈史無前例的財政救助計劃,慷慨解囊希望遏止新冠病毒肺炎衝擊下各行業的裁員大潮。在首相每日疫情記者會上,英國財相宣佈,為了保護就業,政府將為因感染病毒無法工作的僱員支付八成的工資,每月最多可達2500英鎊。【東森新聞】

17.國際ー南韓基本薪資漲、勞動制度僵化,兼職勞工較海嘯時期多49%!韓國經濟研究院(KERI)表示,南韓2018年兼職勞工比2008年金融海嘯爆發當年大增49%,達到322萬人,增幅遠超過美日等主要經濟體,主因基本薪資大漲、勞動市場制度僵硬等。【經濟日報】