新聞資訊

1.勞動部提月薪20萬納責任制,國發會提鬆綁「公司薪資中位數2倍」!勞動部擬將月薪20萬以上的高階主管納入責任制,目前草案正在預告期。據瞭解,原先提案鬆綁主管責任制的國家發展委員會,對勞動部以絕對薪資做為責任制門檻仍不滿意,國發會主委也再度找國內外產業團體開會商討對策,並表態在草案預告期間,會再向勞動部爭取以中位數2倍薪資做為適用標準。【MSN】

2.韓男遇職災雇主不管,台女幫植物人小叔求助!台灣一名女子成為南韓媳婦後,她的小叔去年因為職災在釜山不幸成為植物人,但事發企業卻以當事人是轉包企業職員爲由逃避責任,拒絕道歉,勞動部也未展開事故調查。該公司前天再有一名轉包工人職災死亡,她懇求更多網友幫她小叔集氣,衝高相關新聞的點閱率,也盼大眾更關注南韓的勞動環境安全,能用社會輿論的壓力,避免更多事故發生。【蘋果日報】

3.舊制勞退足額提撥率,去年達98‧48%!勞動部公佈一○七年舊制勞工退休金足額提撥率達到九十八‧四八%,全年提撥金額共新台幣一二三四億元。勞動部說,一○七年度也裁罰八十家業者,共一○一六萬元。【台灣新生報】

4.扣薪、沒加班費,桃園移工薪資爭議逾千件!桃園市有11萬3千名外籍移工,是全國移工最多的城市,全桃園市去年雇主與外籍勞工勞資爭議有3368件,其中工資爭議最多有3成6,勞動局提醒建議雇主善待勞工,避免違規受罰。【聯合新聞網】

5.十年新高!年後822萬人想跳槽!根據求職網公佈的調查顯示,有高達九成一(90.7%)的上班族透露,在農曆豬年後「會想換工作」,比例不但略高於去年的90.3%,也超越2010年同樣的90.3%,等於創下十年以來新高!若以「全體受僱就業者」906.2萬人估算,潛在的「年後跳槽族」大約有822萬人。【三立新聞網】

6.大陸—邁瑞醫療就解約事件道歉:就業協議有效,歡迎應屆生按原計劃報到!近日,邁瑞醫療與部分應屆生解除就業協定的事件受到了社會各界的關注。9日晚,邁瑞醫療在官方微信公眾號發表回應,向涉事學生表示誠懇道歉。邁瑞醫療在回應中指出,事件發生至今,公司認真聽取學生及校方的意見與建議,在公司內部進行了多次深入的討論與研究,決定保持就業協議的有效性,誠摯歡迎各位應屆畢業生按原計劃到邁瑞就業報到。【新華網】

7.大陸—格力電器又全員漲薪:總金額10億,人均每月加薪1000元!剛剛過去的2018年在不少人眼裡是近幾年最困難的一年,降薪甚至裁員的新聞時有傳出,在資本寒冬之下,即便是曾經的「香餑餑」保代、分析師等職業也「金領」不再,遭遇降薪甚至裁員。然而別人家的公司格力電器又亮了。1月8日晚,格力電器2019年「一號文」刷爆朋友圈,《格力全員漲薪通知》(珠格電字〔2019〕1號)顯示,自2019年元月起,格力電器根據不同崗位給予員工薪資調整,總增加薪酬在10億元以內。【中國證券報】

8.大陸—聯想中國區架構調整:加大客戶中心轉型力度,新增三大客戶群!近日,聯想集團執行副總裁兼中國區總裁劉軍發表了內部郵件,宣佈聯想中國區進行組織架構調整。2019年,聯想中國區必須加大客戶中心轉型的力度,建立更加以客戶中心的組織和運作模式,聯想對中國區進行組織構架調整,將聚焦三大客戶群——大客戶、中小企業客戶和消費客戶。【鈦媒體】

9.國際—不裁員卻年年獲利!外媒曝3家佛心企業成功秘訣!在面臨全球經濟寒冬來襲時,一般企業往往會進行開源節流,並藉由降低成本來渡過難關,而其中「裁員」更成為最直接簡單的方式。不過,這並非是唯一的解決方法,就有美、日知名企業在不裁員的前提下,採用其他手段,仍然渡過企業危機,甚至還因此年年獲利。【EBC東森新聞】

10.國際—2019年最好的13個工作,軟件開發居首!如果您準備今年換換工作或改變一下職業,可能需要借鑒一下美國新聞與世界報導(US News & World Report)評估的2019年百佳工作排名。2019年排名第一的工作是軟件開發人員,這是該排名前10中唯一的一項高科技工作,排名第二的是統計師。【台灣大紀元】

11.國際—美勞工短缺,股神旗下公司嘆找嘸人!儘管全球經濟有走緩跡象,但美國就業市場依舊緊俏供不應求,職缺數比失業人數還多的情況比比皆是。事實上勞力短缺的麻煩已然浮現。股神巴菲特旗下柏克夏海瑟威公司投資的地毯生產商Shaw Industries擴張迅速之故,該公司人力發展主管庫克西(Brian Cooksey)表示,找好人才恐怕成了挑戰。【時報資訊】

12.國際—墨西哥調高最低工資!調高基本工資已成為全球趨勢!墨西哥政府從今年1月1日起,把該國最低工資調高16%至每日5美元,以增加低收入勞工的購買力。【中時電子報】

13.國際—德車廠友善中高齡員工,背後有經濟考量!德國車廠有開放民眾參觀的傳統,去看過的人應該對生產線上各個環節環環相扣的精準,以及即便採用大量機器人組裝,人力依然扮演吃重角色印象深刻。根據德國法令,勞工退休年齡為67歲,工人在車廠工作得經常彎腰和扭腰,尤其上了年紀難免有背痛和膝蓋痛的老毛病,而這個問題隨著人口高齡化只會越來越嚴重。【信傳媒】

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