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優惠方案 截止日期 編號 折扣價
1000元折價卷優惠方案 600
3300元折價卷優惠方案
500元課程折價券 1100
免費課程兌換券
居住台中以南7折優惠方案 1120
常年顧問方案 950
早鳥優惠方案 2020-12-03 1200
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【確定開課】2020/12/10(四)人資如何因應中高齡者及高齡者就業促進法
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課程大綱:

一、 禁止年齡歧視

二、 開放簽訂定期勞動契約

三、 資遣中高齡員工注意事項

四、 保險相關注意事項

五、 獎勵與補助事項

六、 結語

備註:

請務必先來電確認開課後再匯款

課程說明:

『中高齡者及高齡者就業促進法』預計於明(110)年上路,相關配套規定也將陸續制定,該法立法目的在於建構友善就業環境,協助中高齡者及高齡者續留職場以發揮長才,同時鼓勵雇主善加運用中高齡及高齡人才寶貴的經驗及知識,並以具體化的措施協助中高齡者及高齡者排除就業障礙,穩定就業及順利再就業。

這個新法令目前尚未引起企業重視,但其實企業要注意裡面的規定,例如:禁止年齡歧視、定期契約、強制退休等等。另外,也要懂得善用各項政府資源、獎勵補助等,將有利於企業更適當、有效的運用中高齡者及高齡者的人力。

本課程老師將協助學員掌握這個新法令的重要內容以及對企業的影響,及早因應。

講師簡介:

曾宇謙老師為勞動法令專家,政治大學碩士,熟悉我國各類勞動法令及檢查實務,超過十年以上處理勞工事務之豐富經驗,曾至企業、政府機關及民間團體講授勞動法令課程,並針對企業需瞭解的人資法令做個別解析。

適合對象:

上課資訊:

時間:2020-12-10(四)19:00~21:00共2小時
地點:台北市(寄發上課通知時告知)
費用:1600 元/人(含稅)
優惠方案:
優惠方案 截止日期 折扣價
1000元折價卷優惠方案 600
3300元折價卷優惠方案
500元課程折價券 1100
免費課程兌換券
居住台中以南7折優惠方案 1120
常年顧問方案 950
早鳥優惠方案 2020-12-03 1200

注意事項:

1、基於課程各項準備作業、教材印製及安全考量,恕不接受現場報名繳費。課前未完成繳費者將不保留名額,報名順序以繳款順序為準;確認開課於上課前仍未完成繳費者,視同該次達報名取消,請另行再做報名。

2、各聯絡事項均以報名之email為通知方式,請務必自行確認是否收到本公司之通知(務必請留意信件是否有收到,也請查看垃圾桶郵件)。

3、報名方式:請先email報名表(寄至erct3@erc.com.tw)或線上報名,再於確認開課後繳費並回覆繳費憑證,並請務必來電確認,連絡人:(02)2393-3395。確認無誤後,本公司最晚將於開課前2天E-mail上課通知給各報名學員,如未收到還請主動與本公司聯絡。

4、本公司保留各課程內容之規劃、變更及是否接受報名的權利,且將視最新情況進行更適當的修改與調整!

5、退費辦法:因本公司之故未能開課時,全額退還已繳費用。倘因學員個人因素無法上課,退還已繳費用之七成;或同意延至下次課程(限一次、今年底前使用完,等值課程皆可)。報名後若不克前來,請於開課2天之前來電取消,否則恕不退費。

聯絡電話:02-2393-3395
聯絡地址:10053 台北市忠孝東路二段130號9樓之4
聯絡信箱:erct3@erc.com.tw
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