1.企業想休小年夜注意，未經工會同意最高罰100萬！事業單位要比照政府行政機關辦公日曆表出勤，則應依勞基法30條與工會協商，若無工會應經勞資會議同意，勞動部官員表示，勞動部曾經函釋指出「依政府行政機關辦公日曆表出勤行業」的行業，為勞動基準法第30條第3項（八周彈性工時）規定行業，但僅限完全比照政府的休假日挪移日，否則依勞基法可罰2萬至100萬。【工商時報】

2.中市勞工局成立工會，勞資攜手共創雙贏！台中市政府勞工局工會召開成立大會，建立勞資溝通重要橋梁，勞工局長到場力挺並表示，勞工局身為地方勞政業務主管機關，最重要的政策目標是提升勞動條件、維護勞工福利及保障勞工權益；他肯定工會的成立，支持同仁共同爭取集體勞動權益，維護自身福利。【大成報】

3.國道收費員案，勞動部最後補貼2.8億元已撥款！勞動部說明，國道收費員最後補貼款項共2.8億元已經撥款，前後共撥付944名國道收費員5.4億元， 勞動部尊重國道收費員自救會表達訴求的權利，倘若國道自救會對台北高等行政法院判決無法接受、提起上訴，亦予以尊重。【自由時報】

4.特休沒休完，勞動部籲依法結算工資！新舊年之交，勞工的特別休假都排完了嗎？勞動部提醒，不論是曆年制或週年制的特休假，在年度終結結算時，如果勞工未選擇將特休假遞延一年，雇主應將未休完的特休假結算成未休假工資給勞工。【工商時報】

5.罹患流感仍被要求照常上班，眾人嘆「職場悲哀」！現在正值流感高峰期，如果出現類似症狀一定要立即就醫，確診為流感後更要自行隔離，不過，一名醫護人員透露，自己被驗出B型流感，怎料還是被主管告知要出勤，忍不住痛批，「別人家的小孩死不完嗎？」。【TVBS新聞網】

6.大陸ー香港大學生薪金近十年呈跌勢，團體轟政府欠經濟規劃！大學生學歷在勞動市場面臨「貶值」。有團體比較統計處由1988年至2018年共30年間的數據，扣除通脹後，發現大學畢業生薪金中位數較30年前上升逾一成到2.93萬港元，但近10年卻不升反跌。團體指出學歷貶值問題日趨嚴重，批評港府欠缺經濟規劃的意識，以致未能協助市場提供大量高增值職位。【東網】

7.大陸ー2019年廣東城鎮新增就業近140萬人！廣東省人力資源和社會保障廳在廣州召開2020年全省人力資源和社會保障工作會議暨「廣東技工」工程工作會議。會議指出，2019年廣東省城鎮新增就業139.96萬人，城鎮登記失業率控制在2.5%以內。【中新網】

8.大陸ー某電子煙品牌拖欠員工近百萬工錢，涉及66人次工資等！深圳某知名集團旗下某電子煙品牌的一名前員工，正向老東家討薪。比起電子煙供應商去品牌方拉橫幅討債，前員工的做法更加理智。在與公司溝通無果后，27人向深圳南山勞動人事爭議仲裁委員會申請了仲裁，要求公司支付工資、賠償、加班費等費用。員工一共有5項訴求，涉及66人次的工資、休假工資、加班工資、協商一致的裁員賠償和被迫解除勞動關係的經濟補償。【北京新浪網】

9.大陸ー香港延長產假，女性員工添保障！《2019年僱傭（修訂）條例草案》旨在將《僱傭條例》下的法定產假由目前的10個星期增加至14個星期，及要求僱主須在正常糧期向合資格僱員支付就延長法定產假的額外產假薪酬。【文匯報】

10.大陸ー原衛生部部長：社保基金結餘遠遠不夠，應改革退休制度！黨中央、國務院發布的《積極應對老齡化中長期規劃》中，明確提出到2022年，要基本建立起積極應對老齡化的制度框架。在未來的3年中，希望有關部門以及專家學者加強對制度框架的研究，特別是要對保障老年權益的制度加強研究，繼而提出一個完整的方案，供黨中央和國家參考。【新浪財經】

11.國際ー報告顯示西雅圖工資上漲，就業持平！Glassdoor網站發布的一份報告顯示，西雅圖都市區的基本工資中位數，在2019年12月比上一年同期增長了近2%，然而職位空缺數量與去年同期持平。西雅圖有10萬7千528個職位空缺。就業崗位增長最快的行業是能源和公用事業，同比增長24.1%。【大紀元】

12.國際ー安省小學教師開始工業行動，1月20日起輪流罷工！加拿大安省小學教師聯盟宣布，將開始逐步進行工業行動。小學教師聯盟表示，所採取的工業行動，包括教師不會監督課外活動，或參與實地考察的工作；工會指出，若果不能解決雙方存在的關鍵分歧問題，輪流罷工行動可能在1月20日開始。【星島日報】