1.雇主可限員工出國？勞動部：若危及營運勞工有附隨義務！新冠肺炎疫情延燒全球，新增多例境外移入確診個案，許多事業單位也紛紛要求員工出國前應報備，對此，勞動部次長表示，雖勞工出國屬私生活範圍的自由權，雇主不能干涉，但若涉及工作職務、工作義務，勞工就有不危及公司營運的附隨義務。【聯合報】

2.移工來源4大國升三級警告，勞動部「延長聘用期限」減少跨境流動！針對外籍移工，疫情指揮中心宣布加強管制，包括印尼、越南、泰國、菲律賓等國的移工，即日起來台都要接受14天居家檢疫，雇主有責監督，必須提出居家檢疫計畫書，勞動部也鼓勵雇主期滿續聘，減少人員跨境流動，也鼓勵移工休假不返國，取消的機票手續費會有補償，種種措施都是要嚴防移工來台造成防疫破口。【民視影音】

3.因應停課，補助企業兒童照顧鐘點費！受新冠肺炎疫情影響，因應後續可能有校園停課，勞動部公告，補助企業設置兒童臨時照顧空間，並新增臨時照顧人員的鐘點費，每小時最高補助二百元，每日最高補助一千六百元；另擴大補助企業「推動工作生活平衡措施」，提高員工關懷課、紓壓課程補助費，舉辦親子日、家庭日的友善家庭補助也提高至五十萬元。【聯合報】

4.外勞引進居家檢疫14天，不強迫雇主付薪、外勞最高可領1萬4補償！因應新冠肺炎疫情，中央流行疫情指揮中心宣布包括越南、印尼、泰國、菲律賓等移工來源國疫情建議等級為3級，移工來台要居家檢疫14天，勞動力發展署表示，14天的薪資給付由勞工及雇主討論，如雇主未給付14天薪資，移工最高可請領14天的防疫補償、1萬4千元。【中時電子報】

5.熊貓勞資調解3度破局，雙方將自主協商！Foodpanda熊貓外送員去年向北市府陳情，北市勞動局受理並協助勞資雙方舉行調解會議，舉辦第3次調解會議，但資方於第2次調解會承諾將提供的錯帳資料，卻未在第3次調解會如期提供，雙方調解再度破局，接下來則由雙方自主協商。【中時電子報】

6.大陸ー香港最新失業率升至3.7%，創逾九年高！據香港政府統計處公布，經季節性調整的失業率由2019年11月至2020年1月的3.4%上升至2019年12月至2020年2月的3.7%，高於市場預測之3.6%。就業不足率亦由2019年11月至2020年1月的1.2%上升至2019年12月至2020年2月的1.5%。【阿斯達克財經網】

7.大陸ー公司什麼時候可以享受社保費減免？遲申報能享受減免嗎？廣東稅務社保費徵管系統已完成調整，企業可以登錄廣東省電子稅務局進行申報繳納社保費操作。符合減免條件的單位，免填單、免申請，在申報環節自動享受減免政策。【廣東稅務】

8.大陸ー人社部：返崗復工農民工達7800萬，主要流向長三角和珠三角！在中國國務院聯防聯控機制新聞發布會上，人力資源和社會保障部農民工工作司司長表示，目前農民工返崗復工正在有序推進，從各地監測情況來看，返崗復工的農民工達到7800萬，占今年春節返鄉的60%，主要流向是長三角和珠三角。【中國新聞網】

9.大陸ー字節跳動大力投入教育業務，2020年將招聘超過一萬人！字節跳動教育業務仍在持續招人，今年將會招聘超過一萬人，歡迎對突破創新、全球化、軟硬件一體的教育事業有興趣的優秀人才加入。據媒體報導，2020年字節跳動春季校園招聘中，教育業務將面向應屆生提供超過1500個崗位，涵蓋教研教學、產品、研發等多個領域。【新京報】

10.大陸ー便利蜂「反脆弱」：逆勢擴招2000人，便利店抗風險能力凸現！便利蜂宣布，今年將向全國應屆大學生開放2000個工作崗位，較去年增長逾16倍。這次招聘計劃覆蓋人工智能、門店運營、食品研發等多個崗位，食品研發相關崗位是首次納入該公司校招重點。【億歐網】

11.國際ー跟進Nike，愛迪達宣布暫時關閉美加歐門市！因應新冠病毒疫情蔓延的非常情勢，德國運動用品巨頭愛迪達（Adidas）跟進耐吉（Nike）等同業對手，發電郵聲明宣布，暫時關閉歐洲及美加門市。愛迪達聲明說:「愛迪達將員工、顧客及合作夥伴的健康與安全擺在第一位。」該運動用品大廠另提到，儘管門市暫時關閉，相關員工仍照原本工時支薪。【中時電子報】

12.國際ー美餐飲業遭疫情重創！報告：740萬人恐失業！武漢肺炎疫情持續蔓延，衝擊美國經濟，美國知名人力資源機構發布研究報告預測，美國餐飲業可能因疫情衝擊，導致740萬個餐飲業員工失業。這項研究分析了來自美國12個州和華盛頓特區的政府數據，這些州因疫情而關閉餐飲場所、酒吧。【自由時報】

13.國際ー新加坡派錢，受影響外勞獲3800元津貼！新冠肺炎病例在馬來西亞急升，馬來西亞政府對外封關。由於鄰國新加坡與大馬經貿密切，料有不少新加坡公司及員工受影響。新加坡政府向受封關影響的員工，每人每日派發50元坡元，為期14日，即每名員工最多可獲700元坡元。此舉旨於補貼新加坡僱主，減低封關對他們的影響。【香港經濟日報】