人資新聞

1.勞動部與十大總工會有約,討論勞保年改議題!十大總工會與勞動部有約,討論勞保年改議題。全產總秘書長表示,這是一個好的開始,建議改革方向應建立基金,並設年改「樓地板」。【中央社】

2.北市客運業全部血汗過勞!勞動局祭史上最高千萬罰單!北市勞動局長開記者會宣布,針對客運司機的勞動條件及職場健康保護進行檢查,一查就查出全北市12家客運業者統統違法,大多違反「疲勞三法條」,並以中興大業集團旗下的客運最多缺失,勞動局總共開出985萬元罰單,成為史上最高紀錄。【中時新聞網】

3.金山區公所小編猝死,勞保局認定過勞!新北市金山區公所小編猝死,勞動部勞保局表示,經審議其工時資料,發現發病前單月工時比正常工時超過100小時、前2至6個月平均也逾80小時,認定符合過勞指引。【中央社】

4.淘寶台灣撤台,克雷達:協助員工轉職並支付優渥補償金!克雷達表示,目前規劃妥善的合意離職補償方案,並會和員工逐一協商取得共識,給予員工高於法定資遣費的優渥離職補償金。克雷達期望透過合意離職補償方案,得以保障員工權益,也讓員工在後續求職期間,能穩定維持家庭生計。【經濟日報】

5.祥富水產無預警停業,法院判給付中壢分店員工百萬工資!「祥富水產」4月無預警停業,全台多家分店員工頓時失去生計,而原受僱中壢SOGO店的13名員工經勞資調解破局,對公司提告求償積欠工資、資遣費等,但祥富並未到庭辯論,法院認為員工求償有據,判祥富應支付13人90萬多元工資、補繳勞退金10萬多元,可上訴。【中時新聞網】

6.大陸—天津工傷保險待遇標准調整,一級傷殘每人每月增190元津貼!天津市人社局發布「關於調整2020年工傷保險待遇標准有關問題的通知」。2019年12月31日前享受傷殘津貼的一級至四級工傷職工(不包括領取退休人員基本養老金的退休工傷人員),根據傷殘等級每人每月分別增加津貼:一級傷殘190元,二級傷殘180元,三級傷殘170元,四級傷殘160元。【天津日報】

7.大陸—香港政府擬十年增五天勞工假,勞顧會未有共識!政府年初宣布,計劃將法定假期與公眾假期看齊,劃一為每年17天,勞工顧問委員會商討方案,勞資雙方未能達成共識。【大紀元】

8.國際—澳洲9月失業率上升,就業人數減近3萬人!過去 1 年以來,澳洲就業人數減少約 36 萬人,失業人數僅增加了近 23 萬,原因是許多人放棄了尋找工作,或上個月因經濟封鎖而無法找工作。【鉅亨網】

9.國際—大韓航空讓七成員工休無薪假!韓國最大航空運營商大韓航空公司宣佈,由於新冠疫情重創航空業,公司打算讓七成員工休無薪假至12月。【香港商報網】

10.國際—抗議就業新法,印尼爆發激烈警民衝突!這火爆抗爭的導火線在於印尼政府力推「創造就業綜合法」,以降低勞動及環保法規,像是增加工時、降低最低工資等來吸引外商,並且聲稱能為年輕人創造就業機會。不過反對派認為,政府不應該為了外資,而犧牲勞工的權益,因此上街表達不滿。【華視新聞】

11.國際—Dropbox宣布遠距工作成常態!雲端儲存服務商Dropbox透過部落格發文宣布,不再要求員工進辦公室,即便新冠疫情結束,遠距工作將成為常態。【中時新聞網】