1.行員37天內結婚4次請32天婚假，銀行不准假遭罰！一名銀行員去年結婚後，向公司申請第一次8天婚假，假期結束後，卻沒去上班，反而馬上辦理離婚，隔天立刻又結婚，就這樣在37天內連續跟同一個人結婚4次、離婚3次，並向公司申請4次婚假共32天，但銀行只准第一次結婚的8天假，行員認為公司欠他24天假，因此向北市勞動局提出檢舉，銀行被認為違法「勞基法」遭處2萬元罰鍰，銀行則反控該員惡意濫用婚假，提起訴願。【聯合報】

2.新制勞退月退金計算利率降，勞保局：退休金不會縮水！勞保局強調，勞工按季得由個人專戶餘額內提領出的金額若隨利率調降，扣減勞工提領退休金後的餘額，仍然在勞工個人專戶內，也就是說，該利率調整僅影響每季從個人專戶中提領月退休金金額，與個人專戶內餘額無關，勞工所領的總退休金不會因利率變動而縮水。【中央通訊社】

3.台銀斥資300萬包醫療專機，搶救染疫員工！台銀日前得知外派菲律賓員工確診新冠肺炎，緊急開會並詢問衛福部意見，決定斥資新台幣300萬元包下醫療專機，讓員工盡速返台，台銀強調，「錢不是問題，人趕快回來比較重要。」。【Yahoo即時新聞】

4.假併購真解僱工會？美麗華高球場再爆勞資爭議！美麗華高爾夫球場爭議不斷，資方近日以業務虧損為由，宣布球場將營業分割給旗下3家新成立的子公司，卻單方面把工會理事長黃文正解僱，工會懷疑是「假併購之名，行解僱工會之實」手法；新北市勞工局前往勞檢，正在釐清公司併購原因，保障133位勞工的工作權益。【中時新聞網】

5.大陸—5月新規實施，招聘平臺不得向未委託者提供求職者個人資訊！《北京市促進人力資源市場發展辦法》(以下簡稱《辦法》)自2021年5月1日起施行。《辦法》提出，人力資源服務機構不得向未委託本機構發佈招聘資訊的任何單位和個人提供求職者個人資訊。【首都之窗】

6.大陸—內地職場不平等，女性人工低男性12%！內地女性的工作薪酬普遍較男性低，其中原因可能是女性職位主要分布在財務、人力資源行政及銷售等工作，而內地目前高薪的工作與技術及產品研發相關，由於較少有女性從事這類高薪職位，因此影響平均薪酬水平。【香港經濟日報】

7.國際—創新高！韓國3月失業金申領人數近76萬！韓國僱傭勞動部發布的資料顯示，受疫情長期持續等因素影響，3月全國申領失業補貼（失業金）的人數為75.9萬人，刷新了去年7月（73.1萬人）創下的此前歷史新高。【香港商報網】

8.國際—亞馬遜打贏工會戰爭！電商巨擘亞馬遜（Amazon）在美國南方阿拉巴馬州貝森摩（Bessemer）倉儲中心的員工，投票反對組建工會，而且反對票比贊成票多出一倍以上。亞馬遜資方打贏這一仗，工會團體想在全美民營企業擴張勢力的努力再次遭遇挫敗。【經濟日報】

9.國際—加國疫情超過美國，前線工人優先接種！加拿大疫情日趨嚴峻，日前連續七天平均每百萬人口的新冠感染率已超越美國，各省正在調整策略，從以年齡層決定接種優先順序的基礎，轉向以前線工人為優先接種者，以遏止第三波疫情。【台灣醒報】