1.GDP保3有望嗎？調查：逾半數企業看好、勞方較不樂觀！每況愈下的經濟情勢，對勞資雙方來說，又是如何看待後疫情時代的大環境？求職網公布「保3大作戰與百貨周年慶消費調查」，結果顯示看待今年台灣的經濟成長率可以保3的資方有51%，但勞方僅42%，同樣的在看好明年景氣的調查部分，企業也是相較勞工樂觀一點，34%企業看好明年景氣，而看好的勞工比率僅有26%。【經濟日報】

2.防制就業歧視，新北勞局影片宣導職場平權！倡導性別平等，誰說護理師不能由男性擔任？女性就不能當工頭？新北勞工局為翻轉民眾對於職場既定想法，拍攝二部職場平權宣導短片，新穎拍攝主題讓影片在新北勞動雲YouTube頻道上架不到一週即突破十萬人次觀看。【台灣新生報】

3.勞動基金慘賠3200億，平均每名勞工賠1.7萬！受到全球金融市場全面衰退影響，使得勞動基金虧損擴大。根據勞動基金運用局最新勞動基金績效，8月單月虧損292.2億元，今(2022)年累計至8月底，虧損已擴大至3,204.6億元，收益率為負6.2%。【卡優新聞網】

4. 四輪班頻繁行業，輪班休息間隔8小時持續至年底！針對4大輪班頻繁行業，原在今（2022）年中疫情升溫後，給予輪班休息彈性縮短至8小時並滾動調整，相關規定至9月30日到期，考量疫情仍處高原期，勞動部再給予3個月彈性延長至年底，除原有49萬人適用，此次也新開9家事業單位，增加適用人數2000人。【自由時報電子報】

5.突發事件要求勞工上班，申報主管機關得延長期限！勞動部表示，為避免雇主在要求勞工於突發事件上班後，卻因地方主管機關休假，而未能在24小時內申報的情況，因此放寬申報期限得順延至主管機關次一上班日的下班之前。【中央社】

6.大陸—大陸發展數位技術，因應人口老化！據《南華早報》報導，和世界其他地區相比，亞太地區的老齡化問題惡化得更快更嚴重。到2050年，該地區將有約13億60歲以上人口，是2010年的三倍，這些人口將占亞太地區總人口數的四分之一。在中國，工作年齡人口自2012年以來一直在下降，平均退休年齡只有54歲。【旺報】

7.大陸—半年福建省為2.34萬名勞動者追發工資等待遇2.42億元！記者從省人社廳獲悉，為切實保障農民工工資權益，福建省織密織牢“事前、事中、事後”三張防控網，保障農民工工資支付工作考核成績由全國第11名提升至第3名。今年上半年，全省為2.34萬名勞動者追發工資等待遇2.42億元。【福建日報】

8.國際—美9月增加近21萬ADP就業人數 高於預期！國自動數據處理公司（ADP）報告，美國私營企業9月份增加的工作崗位超出預期，這表明儘管經濟不確定性上升，但企業對工人的需求仍保持良好狀態。【台灣大紀元】

9.國際—因應銷售下滑，亞馬遜已凍結零售部門人事招聘！亞馬遜已凍結零售部門的人事招聘 因應銷售下滑等逆風電商巨頭亞馬遜將在年底前凍結零售部門的招聘，顯示該公司為因應網路銷售下滑，正進行人力調整，成為最新一家放緩招募的大型科技公司。【台視新聞】

10.國際—拒絕沒日沒夜工作，美國職場湧現無聲辭職！美國部分勞工正抵制讓人窒息的持續待命、一人當多人用的職場文化，掀起一波「無聲辭職」（quiet quitting）運動，但與真的遞出辭呈不同，「無聲辭職」求的是劃清職場和家庭生活界線，騰出更多時間給家人、朋友和自己的興趣。【全球中央】

11.國際—離職攻讀MBA不划算 哈佛、耶魯商學院申請人數暴跌！華爾街日報報導，哈佛商學院普遍被視為全美頂尖商業名校，但該校企管碩士申請人數今年減少超過15%；賓州大學華頓商學院(The Wharton School)也出現逾13%跌幅，其他名校如耶魯大學管理學院，芝加哥大學和紐約大學的商學院，2024學年申請人數都減少10%以上。【世界日報】

12.國際—就業市場降溫！美國8月職缺減110萬 醫護工作少最多！8月全國勞動市場共有1010萬個職缺，較前月減少了110萬個，創下2020年4月以來最大降幅，顯示目前全美經濟有點降溫，4月當時全美經濟正遭受第一波新冠疫情的衝擊；而目前的情形則顯示，就業情況在不斷升高的利率下正逐漸降溫。【世界日報】