1. 1月失業率3.3%，25年同月新低！主計總處公布一月失業率三．三％、創二十五年同月最低，較上月下降○．○二個百分點、連續五個月下降；經季節調整後失業率三．三七％、下降○．○一個百分點。主計總處國勢普查處副處長表示，因年後轉職潮及部分臨時性工作結束，預料二月失業率將上升，目前勞動市場穩定。【自由時報電子報】

2. 228上班，勞工加發一日工資！二二八連假明天展開，新北市勞工局表示，二二八和平紀念日是法定休假日，雇主應依法給假並給薪，如當天適逢勞工休息日或例假日，應再補假一天，日期由勞雇雙方協商，若雇主徵得勞工同意出勤工作，應加發一日工資。【自由時報電子報】

3. 資遣試用期內的員工未通報，最高裁罰15萬元！臺北市政府勞動局近日接獲民眾檢舉，指某公司資遣員工未提前10日將員工姓名、擔任工作、資遣事由及離職日期等列冊通報當地主管機關。經查，是因該公司人資人員誤認試用期內之員工如不適任可逕行解僱，故未依規定辦理資遣通報。然此舉已違反就業服務法第33條規定，依法可處以3萬至15萬元罰鍰。【自立晚報】

4. 建立性騷擾防治觀念，勞動部祭最高25萬鼓勵民團宣導！為了營造友善工作環境，建立正確性騷擾防治觀念，勞動部推動補助民間團體辦理工作場所性騷擾防治宣導活動，受理期限自即日起至4月10日止，符合資格的民間團體，辦理工作場所性騷擾防治相關的研習、專題講座、教育訓練、被害人的保護及扶助措施，或其他有助於推動工作場所性騷擾防治的宣導活動，都可以申請補助，經審查通過，每案最高補助新台幣25萬元，每單位以補助1次為限。【太報】

5. 新光銀行及工會簽署員工安置計劃 保障受併購影響勞工之勞動權益！勞動部發布新聞稿指出，為儘速促成台新金（2887）、新光銀行及新光銀行工會三方就新光銀行員工安置計劃內容達成共識，保障併購員工權益，勞動部邀集勞資三方到部再次召開協商會議，全國金融業工會聯合總會韓仕賢秘書長並與會參與協助，針對尚未確認的關鍵議題討論熱烈，勞資三方均釋出最大善意，歷經5小時協商，最終達成共識。【經濟日報】

6.大陸—四川一公司被曝強制員工持股，不買就開除！網民公開的一份內部群組截圖顯示，在一個名為「二分廠電解一車間全員群」的微信群內，一名群管理員發布群公告稱，所有員工要嚴格落實公司全員持股工作，底線為1萬股，也就是3萬元（人民幣，下同）；操作長及大組長必須持股10萬元起（3萬股以上），並限兩天內完成。否則，工區報分廠申請將未完成持股者撤職。【台灣大紀元】

7.大陸—大陸年後「搶人大戰」不見了，民工返崗情況比往年好！每年春節後大陸各省都上演的「搶人大戰」在今年未見激烈，除了愈來愈多機器人「搶飯碗」，打工人也缺錢期待早返崗、早增收，江蘇企業宣稱，民工返崗情況比往年都要好；另一「用工大省」廣東省春節後復工率亦達94.7%，全省平均「求人倍率」（職位空缺除以求職人數）只有1.08。【經濟日報】

8.國際—立陶宛去年平均薪資升至1407歐元，教育及照護增幅最高！依據立陶宛社會保險基金(Sodra)資料，2024年立陶宛平均薪資(稅後)較前1年增加132歐元，來到1,407歐元；產業別來看，教育及健康照護領域薪資成長幅度最高，分別為20.7%及14%。【MoneyDJ理財網】

9.國際—在立陶宛幸福職場，這裡沒有加班文化！立陶宛法定年假有20天，不分年資。幾乎所有立陶宛人每年都會排上兩次至少一週的假期，公司也鼓勵員工用光假期。【中央社】

10.國際—美鋁：鋼鋁稅恐讓10萬人丟工作！美國總統川普宣布將對所有進口鋼鋁產品課徵25％關稅以來，業界反對聲浪不斷。美鋁（Alcoa）執行長稍早警告，鋼鋁稅恐讓美國損失10萬個就業機會，包括2萬個直接就業機會及8萬個間接就業機會。【工商時報】

11.國際—英國擬對留英海外畢業生要求取得研究生級別工作，以削減移民數量！英國計劃要求海外畢業生倘留在英國則必須獲得研究生級別的工作報導指出，英國政府擬在即將發布的移民政策白皮書，對海外畢業生要求取得研究生級別工作，以削減移民數量。【MoneyDJ理財網】