1.退休後二度就業可續提退休金，2023年勞工平均年領6.6萬！事實上，勞工退休後，可以領取勞保老年給付以及勞工退休金，如果二度就業，雇主按規定每月為勞工提撥6%的退休金至個人退休金專戶後，等到至少1年後，就可以申請續提退休金。根據勞動部的統計，因為每位勞工提存的時間長短不同，加上薪資結構大不相同，2023年平均每位勞工，可領取約6萬6千元的續提退休金，讓仍然活躍於勞動市場的中高齡勞工，受惠於這項政策。【公視新聞網】

2. 主計總處多項統計調查難產，明年基本工資審議恐受影響！行政院主計總處公告，因為受預算凍結影響，原訂5月辦理的「人力運用調查」將視預算解凍情形，延後辦理或停辦。不過，由於該份調查為每年基本工資試算評估重要參考依據，恐影響明年審議。【經濟日報】

3. 擔心工作被取代嗎？外媒揭「10大職業」2030年恐消失！隨著人工智慧迅速改變勞動市場，對工作機會的結構產生很大影響。美國財經新聞網站《Money Talks News》以「到2030年將消失的10個職業」為題，列出了最可能被AI取代的10大職業，你的工作在名單上嗎？1.資料輸入員。2.律師助理。3.文書人員。4.收銀員。5.郵政員工。6.銀行櫃檯人員。7.平面設計師。8.會計助理。9.電話銷售員。10.製造業裝配工人。【自由時報電子報】

4. 勞動部：未成年打工，有社政證明可免同意書！近日已發布解釋令，明定若未成年的法定代理人已死亡、失聯、失蹤、入獄、與其關係衝突、為性侵害加害人等，導致沒有法定代理人或法定代理人不能或不適合行使代理權，只要有地方社政主管機關出具證明者，雇主就不需要置備其法定代理人同意書。【中央社】

5. 九成五護理人員認缺工嚴重，自評合理薪資竟和現實薪資差距這麼大！根據人力銀行調查顯示，護理人員平均薪資為46,894元，但受訪護理人員認為合理平均月薪是62,287元，兩者差距高達15,393元。【聯合報】

6.大陸—陸2月16至24歲勞動力失業率，升至16.9％！大陸官方數據顯示，大陸2月的非在校青年失業率為16.9％，連續兩個月上升。大陸統計局公布的數據顯示，全國城鎮不包含在校生的16歲至24歲勞動力失業率從1月份的16.1％，上升至2月份的16.9％。不包含在校生的25歲至29歲勞動力失業率從6.9％，升至7.3％，不包含在校生的30歲至59歲勞動力失業率從4％，升至4.3％。【工商時報】

7.大陸—陸提振消費喊「提高最低工資」！ 學者這麼說！今年大陸全國兩會期間，大陸國家發改委發布《報告》提出，適當加快提高最低工資標準，2025年原則上所有省分都要調整。中國勞動學會特約研究員蘇海南表示，一個公司中，低薪職位工資水準提升，會帶動整個公司薪酬水準水漲船高。薪酬提升不僅能夠增加居民收入，也會提升民眾信心，進而對消費產生正面影響。目前需要貫徹落實最低工資標準調整機制，同時確保科學合理測算，精準適度。【工商時報】

8.國際—澳洲年長勞工減少，就業人口下滑！澳洲統計局（ABS）公布，澳洲2月失業率維持在4.1％不變，不過就業人口較1月減少52,800人，其中全職就業人數大減35,700人。統計局就業統計部門主管賈維斯（Bjorn Jarvis）表示，就業人口下滑反映2月重返勞動市場的較年長勞工減少。【工商時報】

9.國際—日本員工不再賣命！東京都府「週休三日」將開跑！ 過去對於日本員工的印象都是工時很長、加班到很晚還要應酬，不過來看到日本東京都政府、即將從下個月開始、正式實施週休三日，不只這樣，如果家裡面有年齡在小學三年級以下、也就是大約9歲以下的子女、還可以享有每天最多2小時的額外休假。【民視新聞網】

10.國際—勞動力長期短缺，烏克蘭人避難移居捷克成外籍勞動主力！2022年俄烏戰爭後，大量烏克蘭人移居捷克。據統計，目前在捷烏克蘭人近59萬名，成為捷克外籍勞動主力，主要從事勞力工作，填補捷克長期短缺的勞動力。【中央社】

11.國際—韓「躺平」青年破50萬，百萬移工補勞動力，製造業多！南韓青年就業市場持續惡化，不工作也不求職、純休息的「躺平」青年，首次突破50萬人，創下歷史新高。與此同時，南韓正式邁入「百萬外籍勞工時代」，其中近半外籍就業人口，從事製造業和採礦業，這類「危險、骯髒、辛苦」當地人不願投入的產業，以彌補勞動人力缺口。【TVBS新聞網】